今年受疫情影响，国庆期间出游（yóu）人数明显增多（duō），在国庆（qìng）节最后一天，外（wài）出的人民集中返程，路上不免会发生交通事故受伤（shāng）。那（nà）国庆节结束（shù）返（fǎn）回单位（wèi）时，发生的非本人主要责任的交通事故能否（fǒu）认定为工伤？

看一则（zé）2011年发生（shēng）的真实案例。

张某某之夫潘（pān）某系某公司员工（gōng）。2011年10月（yuè）1日至7日，某公司规定国庆（qìng）节放假7天。2011年10月7日，潘甲乘坐同事（shì）杭甲驾（jià）驶的苏M2XXXX小型普通客车，从（cóng）其户籍地住处回单位（wèi）宿舍途（tú）中，发生交通事（shì）故受伤，经抢救无效于当日死亡。经交通事故（gù）责任认定，潘甲对该起（qǐ）交通事故无过错（cuò）。

2011年12月6日，张某某（mǒu）向（xiàng）宝山（shān）人保局（jú）申请（qǐng）工伤认定，该局进行了调查核实，作出工伤认定，认定某公司于（yú）2011年10月1日至7日放（fàng）假，其员工（gōng）潘甲利用该假期于同年9月30日乘坐同事驾（jià）驶的（de）车辆（liàng）至南通探亲。同年10月7日，潘甲（jiǎ）坐该（gāi）车在返（fǎn）回单（dān）位宿（xiǔ）舍的途中（zhōng）发（fā）生交（jiāo）通事故致伤，经医（yī）院抢救无（wú）效于当日死亡。

之后张（zhāng）某起（qǐ）诉。一审法院（yuàn）认（rèn）为：本案的争议焦点（diǎn）为潘甲发（fā）生交通事故（gù）是否是在上班途中（zhōng）。所谓上班途中应当是指在合理时间内，职工从住处到工（gōng）作（zuò）岗位的（de）途中（zhōng）。

本案中，2011年10月7日处于单位（wèi）安排的国庆假（jiǎ）期（qī）期间，潘甲从老家回沪的目（mù）的（de）是为了到其上海的住地即单位宿舍（shě）休息，以便次日上班，而（ér）并非直接到工（gōng）作岗位上班。其在途中发生（shēng）交通事（shì）故的时间不符合上班（bān）的合理时间，故该（gāi）事故不符合（hé）《工伤保险（xiǎn）条（tiáo）例》中规（guī）定的（de）职（zhí）工在（zài）上班途中发（fā）生交通事故的（de）情形，不（bú）应当认定（dìng）为工伤。

张某某诉称（chēng）潘甲可能会在2011年10月7日晚上加班，但该诉（sù）称（chēng）意见（jiàn）与单（dān）位及其他员工的证（zhèng）词相悖（bèi），虽然（rán）张某某提交的相关交警笔录（lù）中同（tóng）车员（yuán）工（gōng）表示其此行目的是准（zhǔn）备（bèi）到（dào）某公司（sī）上班，但这些证词的（de）陈述较（jiào）为笼统，未明确（què）是何时上班，且张某某在工伤认定（dìng）行政程（chéng）序中的委托（tuō）代理人储甲亦在笔录中承认2011年10月1日至7日单位安排放假，10月8日（rì）正（zhèng）式上班，故张某某认为潘（pān）甲（jiǎ）2011年10月7日（rì）发生的交通事（shì）故（gù）是在去上班途中（zhōng）以及事发当（dāng）晚（wǎn）潘甲可能会（huì）有加班等意见缺乏事实依据（jù），本（běn）院难以采（cǎi）信。至于杭甲送潘甲回沪是（shì）否（fǒu）属（shǔ）单位指派的职务行为（wéi），对认定（dìng）潘甲是（shì）否属于工伤没有（yǒu）影响，故（gù）与本案无（wú）关。宝山人（rén）保局根（gēn）据《工（gōng）伤（shāng）保险条例》第十四条、第（dì）十五条的（de）相关规定，认定潘甲所受事故情形不属（shǔ）于工伤，事实（shí）清楚，证据（jù）确（què）凿，适用法律（lǜ）正确。原审遂（suí）判决：维持宝山（shān）人保局于2012年1月30日作出的宝人社认结(2011)字第6163号工伤认定。

判决后，张某某不服（fú），提起上诉。上诉人（rén）张（zhāng）某某上（shàng）诉称（chēng），潘甲回沪（hù）的目的就是到公司上班，其（qí）从南（nán）通老家回工作（zuò）单位就是上班途中，期间发生的交通事（shì）故应当认定（dìng）为工伤。上诉人请求撤销原审判（pàn）决，撤销被诉工伤认定。

二审法院认为：被上诉（sù）人受（shòu）理上诉人的工伤认定申请后，依法进行了调（diào）查，确认潘甲于（yú）2011年10月7日（rì）从户籍地住处回工作（zuò）单位宿舍途中发生交（jiāo）通事（shì）故死亡，不符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条的规定，作出不属于工伤的认定，认定（dìng）事（shì）实清楚、适用法律正确。被（bèi）上诉人在法定期限内（nèi）作出工伤（shāng）认（rèn）定，执（zhí）法程序（xù）合法（fǎ）。

2011年10月1日至7日期间为原审第三人（rén）某（mǒu）公司国庆放假的时间，潘甲上班时间（jiān）为（wéi）10月8日上午，其10月7日下午回到单位宿舍到次（cì）日上班（bān）的时间尚有十几小（xiǎo）时，故被（bèi）上诉人认定潘甲回沪途中不（bú）属于上班途中，并无不当。据此，依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十一条（tiáo）第（dì）(一（yī）)项的（de）规（guī）定，判决如下（xià）：

驳回（huí）上诉，维持原判。